仓储绩效理念
◆理念一:仓储流程
仓储流程包括“进、出、退、补、盘、存、呆、废”,各个部门必须遵守仓储流程,尤其是生产和销售,任何一个部门不遵守仓储流程,再“厉害”的仓管员都发放不了作用,好多仓管员是被“冤死的”,而不是“不胜任!”
◆理念二:仓储目标
仓储管理目标是“账、物、卡一致”,账是电脑账,物是实物,卡是每种物质的存卡,账物卡一致是数量名称要一致,如果大部分物质账物卡不一致,绝对无法盘点!
◆理念三:仓储盘点
仓储必须做到“月度抽盘”,“季度全盘”,盘点的基础是大部分物质要“账物卡一致”,仓库没盘点等于仓库没人管,仓储被盗的原因是,就是没人盘!月度抽盘季度全盘即是仓管员的KPI也是财务的KPI绩效考核!
◆理念四:财务职责
仓储不属于财务管,但是盘点是财务的职责!仓库数据不准确不是财务的责任,而没盘点是财务的问题!
◆理念五:仓储软件
企业如果想管好仓储,必须要用到“进销存”软件,仅仅凭Excel绝对管不好仓储。